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MONAMI
METADATEN · DETAIL · PDF
DATA-EDU-MONAMI-ALL-2.6.0 / 2026-06-13

Dokumentprofil

DETAILSEITE

Der mitarbeiterorientierte Dienstplan : Macht-oder Motivationsinstrument - am Beispiel des DRK Kreisverbandes Döbeln – Hainichen

Sicherheit: n/aManagement & OrganisationInterview
2012
masterthesis / doc-type:mas…
3158

Metadaten

OAI · FRONTDOOR
Verfasser/inRömer, Maria
Jahr2012
Dokumenttypmasterthesis / doc-type:masterThesis
Sprachedeu
MOnAMi docId3158
OAI-Identifieroai:monami.hs-mittweida.de:3158

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Abstract / Beschreibung

METADATA TEXT
Die Masterarbeit befasst sich mit dem mitarbeiterorientierten Dienstplan und untersucht dessen Einfluss von Macht und Motivation. Nach einer theoretischen Ausführung, die auf einer intensiven Literaturrecherche beruht, folgt der praktische Teil, der mit der Durchführung und Auswertung eines Workshops und der Erarbeitung von Maßnahmeplänen einsteigt. Daneben wurden Experteninterviews mit Mitarbeitern des DRK Kreisverband Döbeln-Hainichendurchgeführt. Die Interviews sollen Probleme aus der herangezogenen Literatur präzisieren, differenzieren und erweitern.

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Schlagwörter

KEYWORDS
MotivationstheorieArbeitsmotivationDienstplanddc:360

Zitierhinweis nach APA 7

APA 7
Römer, M.. (2012). Der mitarbeiterorientierte Dienstplan : Macht-oder Motivationsinstrument - am Beispiel des DRK Kreisverbandes Döbeln – Hainichen [Masterarbeit, Hochschule Mittweida]. MOnAMi – Hochschulschriftenserver der Hochschule Mittweida. https://monami.hs-mittweida.de/frontdoor/index/index/docId/3158

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