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MONAMI
METADATEN · DETAIL · PDF
DATA-EDU-MONAMI-ALL-2.6.0 / 2026-06-13

Dokumentprofil

DETAILSEITE

Virtuelle Teams : kritische Erfolgsfaktoren

Sicherheit: n/aMedien & KommunikationNicht eindeutig
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2012
masterthesis / doc-type:mas…
3336

Metadaten

OAI · FRONTDOOR
Verfasser/inWessely, Franz
Jahr2012
Dokumenttypmasterthesis / doc-type:masterThesis
Sprachedeu
MOnAMi docId3336
OAI-Identifieroai:monami.hs-mittweida.de:3336

Rollenprüfung

KONTROLLE

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Abstract / Beschreibung

METADATA TEXT
Permanente Verbesserungen in der Kommunikations- und Informations-Technologie führen zu rasanten Fortschritten und Veränderungen in der Arbeitswelt. Davon profitieren auch so genannte „Virtuelle Teams“, die über nationale und kulturelle Grenzen, sowie über Zeitzonen hinweg, zusammenarbeiten. Unternehmen, die sich für globale und virtuelle Team-Entwicklungen stark machen, stehen aber oft vor großen Herausforderungen – sowohl auf der Management- als auch auf der Technologie-Ebene. Mit der hier vorliegenden Master-Thesis will der Autor das Verständnis für eine effektive Nutzung globaler und virtueller Team-Arbeit schärfen. Dazu werden die wesentlichen Erfolgs- und Miss-Erfolgsfaktoren dieser Arbeitsform kritisch betrachtet und die zukünftigen Trends aufgezeigt.

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Schlagwörter

KEYWORDS
Virtuelles UnternehmenTeamworkddc:330

Zitierhinweis nach APA 7

APA 7
Wessely, F.. (2012). Virtuelle Teams : kritische Erfolgsfaktoren [Masterarbeit, Hochschule Mittweida]. MOnAMi – Hochschulschriftenserver der Hochschule Mittweida. https://monami.hs-mittweida.de/frontdoor/index/index/docId/3336

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