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MONAMI
METADATEN · DETAIL · PDF
DATA-EDU-MONAMI-ALL-2.6.0 / 2026-06-13

Dokumentprofil

DETAILSEITE

Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation

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2014
diplom / doc-type:masterThe…
5484

Metadaten

OAI · FRONTDOOR
Verfasser/inHörtnagl, Georg
Jahr2014
Dokumenttypdiplom / doc-type:masterThesis
Sprachedeu
MOnAMi docId5484
OAI-Identifieroai:monami.hs-mittweida.de:5484

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Abstract / Beschreibung

METADATA TEXT
Die vorliegende Arbeit befasst sich mit den Einflussfaktoren der Mitarbeitermotivation in Unternehmen. Speziell in der heutigen Zeit, wo der Wertewandel der Menschen sichtlich erkennbar ist, werden die Unternehmen vor große Herausforderungen gestellt um den veränderten Wertvorstellungen der Menschen gerecht zu werden. Diesbezüglich müssen neue Anreizsysteme eingesetzt werden um die wertvollste Ressource Mensch bestmöglich zu nutzen. This thesis examines the factors that have an impact on employee motivation within a company. Particularly today the change in values is clearly recognizable so that companies are facing great challenges in order to meet the moral concept of the people. Thus, new incentive schemes need to be implemented so as to profit optimally by the most valuable resource, namely human resources.

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Schlagwörter

KEYWORDS
ArbeitsmotivationUnternehmenskulturUnternehmensorganisationPersonalpolitikddc:658

Zitierhinweis nach APA 7

APA 7
Hörtnagl, G.. (2014). Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation [Masterarbeit, Hochschule Mittweida]. MOnAMi – Hochschulschriftenserver der Hochschule Mittweida. https://monami.hs-mittweida.de/frontdoor/index/index/docId/5484

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